Entuzijazam i strast prema poslu ipak daju najbolje rezultate!

Kompanija Toyo Tire Serbia d.o.o je izuzetna po mnogim merilima ali je iz našeg ugla posebna i po tome kako i koliko precizno razume potrebe razvoja svojih zaposlenih. Ovaj put smo dobili upit da kreiramo poseban program ”Trening trenera” koji za cilj ima razvoj budućih trenera za dalju obuku operatera.

Klett EDU okuplja eksperte iz raznih oblasti, a naša Jelena Jakovljevic je bila savršeno rešenje za ovaj zadatak.

Kao Programski direktor i sertifikovani trener, ona je svakodnevno posvećena razvoju programa i radu sa polaznicima. Osim što je izuzetan entuzijasta po svim pitanjima profesionalnog razvoja, ona se uvek, ali baš uvek predano i sa puno energije obraća polaznicima, edukuje ih i uporno prati njihov dalji razvoj, čak i kad završe programe.

Svrha ovog programa je da polaznici nauče kako da osmisle delotvoran sadržaj obuke, prilagođen specifičnim potrebama novih operatera ili onih koji zahtevaju dodatne veštine u kompaniji Toyo Tire Serbia d.o.o. To podrazumeva identifikaciju ciljeva učenja, struktuiranje sadržaja, pripremu i izvođenje obuke, kao i procenu postignuća. 

Osim tehničkih znanja, u programu ”Trening trenera” smo stavili poseban akcenat na razumevanje načina na koji odrasli uče, jer je to od suštinskog značaja za efikasno sprovođenje obuke.

Polaznici ovog programa razvijaju komunikacijske veštine kako bi jasno preneli znanja, olakašali efikasno učenje, uče da osmisle alate za procenu i načine kako da pruže konstruktivne povratne informacije.

I za kraj, pitali smo Jelenu šta konkretno znači uspešan završetak programa ”Trening trenera”? Njen odgovor je jasan - polaznici su dobro pripremljeni i spremni da preuzmu odgovornost za obuku novih operatera čime doprinose efikasnoj proizvodnji koja god da je industrija u pitanju.